“瞪羚企業(yè)”是指創(chuàng)業(yè)后跨過死亡谷以科技創(chuàng)新或商業(yè)模式創(chuàng)新為支撐進入高成長期的中小企業(yè)。認定范圍主要是產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域符合國家和省戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，涵蓋新興工業(yè)、新一代信息技術(shù)（含大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)與云計算、軟件、互聯(lián)網(wǎng)）、生物健康、人工智能、金融科技、節(jié)能環(huán)保、消費升級等領(lǐng)域，主要針對中小企業(yè)。而“獨角獸企業(yè)”則是公司估值超出十億美元的企業(yè)。此外，“瞪羚企業(yè)”在類型上是高新科技公司，有著自身的專利權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)、自主創(chuàng)新技術(shù)，而“獨角獸企業(yè)”的特性是新成立公司。同時，“瞪羚企業(yè)”的特性和其它類型有緊密的關(guān)聯(lián)，其自主創(chuàng)新能力強、有活力，根據(jù)所具有的高新科技，可以快速發(fā)展?！蔼毥谦F企業(yè)”的特征是選擇的銷售市場大，對領(lǐng)域固有的標準進行了顛覆性創(chuàng)新，完成了指數(shù)級的用戶增長。企業(yè)成功認定為高企，后續(xù)可申請認定國家其他眾多科技項目。南通項目咨詢服務(wù)怎么收費

產(chǎn)學研合作即高校、科研院所與企業(yè)之間的科技合作。高校和科研院所是我國戰(zhàn)略科技力量的重要組成部分，企業(yè)則是推動技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的主體和主力軍。高校和科研院所擁有技術(shù)、人才和平臺，企業(yè)擁有生產(chǎn)能力和市場渠道，通過產(chǎn)研合作，使得高校、科研院所和企業(yè)建立長期穩(wěn)定的產(chǎn)研合作關(guān)系，定期進行技術(shù)交流，求同存異、持續(xù)投入、穩(wěn)定合作和相互成就，雙方能夠發(fā)揮各自的優(yōu)勢，共享各自無法獲得的資源，促進科技成果實現(xiàn)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實生產(chǎn)力。項目咨詢服務(wù)報價行情高企認定，必須有知識產(chǎn)權(quán)支撐。

技術(shù)合同是技術(shù)受讓方（委托方、甲方）與技術(shù)出讓方（受托方、乙方）就技術(shù)開發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢或者服務(wù)訂立的確立相互之間權(quán)利和義務(wù)的合同。技術(shù)合同認定登記則是實行技術(shù)合同認定和登記制度。一般情況，技術(shù)合同乙方持所訂立的技術(shù)合同向技術(shù)合同認定登記機構(gòu)申請認定和登記。經(jīng)認定和登記的，由技術(shù)合同認定登記機構(gòu)發(fā)給認定登記證明。技術(shù)合同經(jīng)認定和登記后，當事人可享受國家和本市的有關(guān)優(yōu)惠政策，包括增值稅的免征、所得稅減征、研發(fā)費用加計扣除享受等。

高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入是指企業(yè)通過研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，取得的產(chǎn)品（服務(wù)）。對高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）發(fā)揮主要支持作用的技術(shù)必須屬于《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》（即電子信息 、生物與新醫(yī)藥 、航空航天 、新材料、高技術(shù)服務(wù)、新能源與節(jié)能、資源與環(huán)境、先進制造與自動化）規(guī)定范圍。主要產(chǎn)品（服務(wù)）是指高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）中，擁有在技術(shù)上發(fā)揮主要支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)，且收入之和在企業(yè)同期高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入中超過50%的產(chǎn)品（服務(wù)）?？萍夹椭行∑髽I(yè)是指依托一定數(shù)量科技人員從事科技研發(fā)，取得自主知識產(chǎn)權(quán)并將其轉(zhuǎn)化的中小型企業(yè)。

1.科技人員

企業(yè)科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術(shù)服務(wù)的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。一般包括技術(shù)人員、檢測人員、生產(chǎn)主管骨干人員、科技助理人員等。

2.職工總數(shù)

企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別；兼職、臨時聘用人員全年須在企業(yè)累計工作183天以上。

3.統(tǒng)計方法

企業(yè)當年職工總數(shù)、科技人員數(shù)均按照全年月平均數(shù)計算。月平均數(shù)＝（月初數(shù)＋月末數(shù)）÷2全年月平均數(shù)＝全年各月平均數(shù)之和÷12企業(yè)科技人員占比是企業(yè)科技人員數(shù)與職工總數(shù)的比值。上海為什么咨詢服務(wù)價目

高企認定各級指標按整數(shù)打分，滿分100分，綜合得分達70分以上符合認定要求，即認定成功。。南通項目咨詢服務(wù)怎么收費

三體系認證具有直接或間接經(jīng)濟效益、社會效益。企業(yè)實施并通過三體系認證，要有一定的投入，但也會得到豐厚的回報，不僅有造福社會的社會效益，也會產(chǎn)生實實在在的經(jīng)濟效益。分開來看，ISO9001質(zhì)量管理體系認證的好處在于，穩(wěn)定服務(wù)質(zhì)量，減少客戶投訴，提高企業(yè)信譽，直接有利于拓展市場。通過ISO14001環(huán)境管理體系認證，有利于節(jié)約能源資源，降低企業(yè)成本；持續(xù)達到排放、減少排污費用，提高市場競爭力，為保護環(huán)境作貢獻。OHS18001職業(yè)健康安全管理體系認證的益處在于，減少工傷事故，杜絕職業(yè)病危害，改善勞動條件，減少企業(yè)損失，調(diào)動員工積極性；為保持社會穩(wěn)定作貢獻。南通項目咨詢服務(wù)怎么收費

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